改革開放以來，我國招標投標事業(yè)取得長足發(fā)展，行業(yè)的誠信自律建設也受到了社會各界的普遍重視，如何積極打造行業(yè)誠實信用基礎，維護市場誠信平臺成為了企業(yè)樹立良好形象首先面對的問題。廣西真誠工程咨詢有限公司在企業(yè)發(fā)展的過程中不斷轉型升級，積極適應市場的變化和挑戰(zhàn)，遵循市場規(guī)律，以健全完善各項制度為基礎，不斷提高自身的管理能力和服務水平，為客戶提供優(yōu)質的增值服務。并于近日在中國采購與招標網、中國名企排行網聯合舉辦的“2018第12屆全國招投標領域年度聚焦暨全過程工程咨詢機構評價推介活動”中獲得了“2017年度中國百佳誠信招標代理機構”榮譽，贏得了市場、客戶和社會高度認可。

　　誠信建設優(yōu)質服務 卓越實力鑄就品牌

　　廣西真誠公司成立于2003年1月1日，具有工程招標代理機構甲級、中華人民共和國政府采購代理機構甲級、工程造價咨詢企業(yè)甲級、工程咨詢丙級、市政公用工程及房屋建筑工程監(jiān)理乙級等多項行業(yè)認證資質，并同時完成了廣西水利廳招標代理機構的信用備案和廣西土地整治項目參建單位信用登記。

　　雄厚的經濟實力和齊全的從業(yè)資質，使真誠公司能夠為項目業(yè)主提供專業(yè)、高效的工程立項可行性研究報告、工程造價咨詢、工程招標代理、政府采購代理、國際招標、工程監(jiān)理等全過程、全方位的技術咨詢服務。

　　公司秉承“傾注真誠、優(yōu)質服務、精益求精、鑄就品牌”的經營理念，遵循“公平、公正、守法、誠信”的執(zhí)業(yè)原則，一直將誠信作為公司發(fā)展的生命線和必須堅持的準則。積極響應行業(yè)誠信自律的倡導，踴躍參加行業(yè)招標代理機構誠信創(chuàng)優(yōu)活動，主動簽署誠信自律承諾書，大力推動行業(yè)自律及誠信體系建設，以極大的熱情致力于開創(chuàng)和實現富有活力的企業(yè)管理模式，注重深化服務理念，持續(xù)深耕招標代理領域，通過科學規(guī)范的制度流程，結構合理的人才隊伍，齊全的設施以及優(yōu)越的辦公條件來為客戶不斷提供專業(yè)、優(yōu)質的服務。

　　緊跟BIM新趨勢 助力企業(yè)信息化建設

　　公司要實現持續(xù)健康發(fā)展，必須密切關注經濟發(fā)展變化，從市場與客戶需求出發(fā)，重視全過程、多領域服務能力的提升，緊跟行業(yè)發(fā)展新趨勢，在變革中抓住機遇，不斷發(fā)展壯大。廣西真誠一直秉承著“創(chuàng)新謀求發(fā)展，真誠回饋客戶”的宗旨，順應BIM技術的發(fā)展勢頭和市場需要，推動著BIM技術的發(fā)展和進步。

　　信息化是任何行業(yè)轉型升級的基礎要務，為此，2011年5月住建部發(fā)布了《2011-2015年建筑業(yè)信息化發(fā)展綱要》，將BIM納入信息化標準建設的重要內容，確立了大力發(fā)展BIM技術的基調。2016年8月，住建部發(fā)布《2016-2020年建筑業(yè)信息化發(fā)展綱要》，BIM被列為“十三五”建筑業(yè)重點推廣的五大信息技術之首，一批示范應用性工程得到實施。隨后，全國各地也相繼出臺了相應的BIM應用指導意見。

　　廣西真誠工程咨詢有限公司為順應BIM 新技術近年來突飛猛進的發(fā)展和市場需要，進一步推動 BIM 新技術的應用，提升企業(yè)競爭力、加快企業(yè)轉型升級，于2018年4月份與廣聯達公司簽訂了戰(zhàn)略合作協議，借助外部專業(yè)產品和服務，結合自身原有業(yè)務及人才優(yōu)勢，快速推進公司BIM等技術建設和業(yè)務拓展。真誠公司的BIM服務含括了咨詢服務、人員培訓、軟件轉售三大板塊，并且將BIM技術、工程管理經驗和數字信息平臺相融合，通過BIM三維模型在不同圖紙間建立邏輯關系，使上游與下游間的信息以三維模型的形式進行數據交換，把不同的思維共識在一個相同的BIM模型中，實現了供給與需求的高效對接。

　　在工程招標、工程監(jiān)理方面，真誠公司配置了國內先進實用的博奧、廣龍、神機妙算等軟件，全部采用電腦計算工程量，基于BIM技術和全專業(yè)智能建管平臺，真誠公司打造了一個全專業(yè)、全生命周期的項目咨詢平臺。從規(guī)劃、勘察、設計、造價、采購、施工、竣工到運維等各個階段竭誠為客戶提供優(yōu)質服務，積極推進建筑產業(yè)的發(fā)展。

　　人才戰(zhàn)略奠基成功 智力資本推動行業(yè)變革

　　黨的十九大提出，“推動互聯網、大數據、人工智能和實體經濟深度融合”。招標代理和工程咨詢領域越來越成為智力資本集中的行業(yè)，將主要依靠專業(yè)技術、專業(yè)團隊，這兩者也將成為在行業(yè)內能否成功的最重要的要素，而如何激勵和保持這人才隊伍的專業(yè)水平，是企業(yè)在行業(yè)中能否取得成功的關鍵。

　　專業(yè)技術的實現離不開專業(yè)團隊的組建。目前，真誠公司擁有一批經行政主管部門認證的具有土建、水電、消防、市政、公路橋梁、水利、園林綠化工程、政府采購等專業(yè)知識的技術人員，涵蓋造價、監(jiān)理、水利工程、工程預算等多項業(yè)務，其中國家注冊造價工程師13名，國家注冊監(jiān)理工程師8名，注冊水利工程造價師5名，建設工程概預算人員資格20人，高級工程師職稱10人，工程師職稱15人，助師級職稱6人。針對人才管理方面，公司采取合理有效的激勵手段，科學完善的管理制度，不斷培養(yǎng)公司人才的業(yè)務能力，不斷激發(fā)積極性和創(chuàng)造性，推動德才兼?zhèn)洹I(yè)上進的人才不斷涌現，在企業(yè)內部形成了良好競爭氛圍和引領作用，為企業(yè)發(fā)展活力提供有效的保障。

　　未來，真誠公司將繼續(xù)發(fā)揚公司優(yōu)良傳統，在招標代理和工程咨詢領域勇于創(chuàng)新，苦練內功，外塑形象，不斷擴展業(yè)務范圍，改進服務模式，探索個性服務。不斷發(fā)展領域寬、范圍廣、整合能力強的全過程工程咨詢業(yè)務，積極推動企業(yè)由程序代理型服務向綜合顧問型服務方向轉變，持續(xù)以專業(yè)的咨詢水準，優(yōu)質的管理服務，更好地適應市場發(fā)展需求，為客戶創(chuàng)造更大價值。