為使新員工盡快地融入到河北建工集團(tuán)省四建三分公司大家庭中來，7月23日7月26日，今年三分公司采取有針對性的對口培訓(xùn)方案，根據(jù)新員工學(xué)習(xí)專業(yè)及發(fā)展意愿，分成安全、技術(shù)、資料、測量、試驗(yàn)、預(yù)算、勞務(wù)、財務(wù)和法律九個小組，由對口科室單獨(dú)進(jìn)行理論和實(shí)踐相結(jié)合形式的培訓(xùn)，培訓(xùn)四天。 安全科針對安全文明、安全管理制度、危大工程、標(biāo)準(zhǔn)圖集、標(biāo)準(zhǔn)手冊等進(jìn)行系統(tǒng)講解，要求參會人員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，把所學(xué)安全知識運(yùn)用到實(shí)際工作中；預(yù)算主要對廣聯(lián)達(dá)軟件學(xué)習(xí)、投標(biāo)成本編制、項(xiàng)目預(yù)結(jié)算過程中的相關(guān)技能技巧、工程結(jié)算及費(fèi)用調(diào)整、審計(jì)工